10-09-2010 "Zbliżanie"

Zaloguj się, aby dodać wydarzenie

Zaloguj się, aby dodać organizację

Advertisement

  • Image Polemika Sylwii Chutnik, prezeski Fundacji MaMa z księdzem Jackiem Prusakiem SJ

    Czytaj
  • ImageNikt jeszcze mi nie powiedział, że to fajnie być nauczycielką w państwowym gimnazjum. Zapewne nikt nie powie, że fajnie jest być nauczycielką, która wybrała kobietę na życiową partnerkę

    Czytaj
W Unii chcielibyśmy dla wszystkich równych szans
 
Anna Zdrojewska, 12-11-2007 10:34
ImageZ Brigitte Degen, przedstawicielką Komisji Europejskiej odpowiedzialną za koordynację Europejskiego Roku Równych Szans dla Wszystkich, rozmawiamy o celach kampanii i korzyściach, jakie przynosi nam różnorodność.

Skąd pomysł na ustanowienie roku 2007 Europejskim Rokiem Równych Szans dla Wszystkich? Jaka jest różnica między tą inicjatywą a innymi programami na rzecz równości?

ImageJednym z głównych rezultatów Europejskiego Roku 1997 przeciwko Rasizmowi było przyjęcie przez Komisję Europejską nowego prawa oraz dyrektyw, które zostały wdrożone w obszarze przeciwdziałania dyskryminacji. Z kolei w 2004 roku Komisja Europejska opublikowała Zieloną Księgę dotyczącą równości i braku dyskryminacji w rozszerzonej Unii Europejskiej, w celu szczegółowego przeanalizowania działań Unii Europejskiej we wcześniejszych latach służących zwalczaniu dyskryminacji i promowaniu równego traktowania.

Odpowiedzi na Zieloną Księgę były zbierane przede wszystkim przy użyciu formularza on-line i jednym z głównych rezultatów konsultacji społecznej była konieczność rozwijania publicznej świadomości istnienia takich praw unijnych, które mają potencjalnie ogromny wpływ na codzienne życie obywateli. Dotyczyłoby to promowania lepszego zrozumienia strat, jakie niesie ze sobą dyskryminacja, jak również podkreślałoby prawny zakaz dyskryminowania innych.

I to jest dokładnie jeden z głównych powodów ustanowienia roku 2007 Europejskim Rok Równych Szans dla Wszystkich. Mamy nadzieję, że przyczyni się do uświadomienia mieszkańcom Unii Europejskiej przysługujących im praw do równego traktowania i życia wolnego od dyskryminacji.
Rok Europejski 2007 zainicjuje również szerszą debatę na temat korzyści płynących z różnorodności zarówno dla społeczeństw europejskich jak i poszczególnych jednostek.

Nie ulega wątpliwości, iż Społeczeństwa europejskie stają się coraz bardziej różnorodne. Starzenie się populacji oraz pogłębiające się zróżnicowanie etniczne, kulturowe i religijne stanowią naturalną przemianę społeczną.

Mimo że różnorodność towarzyszy nam w Europie na codzień, korzyści ekonomiczne i społeczne, jakie ze sobą niesie, nie są znane czy dostrzegane przez ludzi, oraz przedstawicieli polityki i świata biznesu.

W swym Komunikacie pod tytułem "Wspólne działania na rzecz wzrostu gospodarczego i zatrudnienia - Nowy początek strategii lizbońskiej" Komisja podkreśliła ze „pobudzenie wzrostu gospodarczego jest niezbędne dla dobrobytu, może przywrócić pełne zatrudnienie, jest również fundamentem sprawiedliwości społecznej i szans dla wszystkich.

Trudno będzie osiągnąć ambitne cele lizbońskie dotyczące wzrostu gospodarczego i zatrudnienia, jeżeli spora cześć ludności Europy będzie wykluczona z rynku pracy i nie będzie miała szans na dokształcanie.



Users' Comments (1)
Posted by Halina Pietsch, on 01-12-2007 16:29,
1. ciekawy portal
Jestem pod wrażeniem i cieszę sie ze portal multi kulti powstał, dobrze ze młodzi ludzie interesuja sie tak waznymi sprawami ludzkimi w Europie i na swiecie jestem z wami zycze wytrwalosci i dalszych ciekawych tematow emerytka
 
» Report this comment to administrator
» Odpowiedz...
» See all 1 replie(s)

Dodaj komentarz



mXcomment 1.0.8 © 2007-2010 - visualclinic.fr
License Creative Commons - Some rights reserved
« poprzedni artykuł